10 вопросов на собеседовании, которые могут поставить вас в тупик — Work.ua

Специалисты по подбору кадров часто сбивают с толку соискателей вопросами, которые напрямую не относятся к профессиональной деятельности. Вот 10 таких вопросов и рекомендации, как на них отвечать.

Специалисты по подбору кадров действительно нередко спрашивают соискателей о том, что, казалось бы, никак не связано с их будущей работой. При этом от ответа на такой вопрос зачастую может зависеть то, возьмут ли вас на работу. Work.ua публикует рекомендации хедхантера Виктории Филипповой из кадрового агентства Cornerstone, которое занимается подбором персонала и кадровым
консалтингом с 1993 года, как лучше всего отвечать на такие вопросы.

1. Кем вы видите себя через 3–10 лет?

Частый ответ: Подробно описать будущий карьерный свой рост, показать свое стремление к развитию.

На самом деле: Пожалуй, это самый традиционный вопрос, который, однако, таит в себе несколько нюансов. Проявить себя карьеристом не всегда является успешным шагом к джоб-офферу. Если вы идете на позицию, где априори возможен только горизонтальный рост, не стоит акцентировать внимание собеседника на своих профессиональных амбициях. Не всем нужны лидеры, да и посмотрите на себя трезво со стороны: если вы действительно верите в то, о чем говорите, то, может, не стоит рассматривать эту конкретную позицию? Думайте, анализируйте, будьте честны с собой и работодателем, но не забывайте о здоровой доле хитрости.

2. Убедите нас, почему мы должны взять именно вас?

Частый ответ: Потому что я лучший в этой области!

На самом деле: Вопрос однозначно ставит в тупик, если задается после того, как вы уже подробнейшим образом провели самопрезентацию. На то и расчет. У вас обязательно должно быть несколько аргументов не столько профессионального, сколько психологического плана. Именно в этот момент можно проявить смекалку и показать в себе те личностные черты, которые не отображены в резюме. К примеру, один наш кандидат имел успех, когда ответил: «Потому что я одет в корпоративных цветах вашей компании» или еще один ответ: «Я мастер спорта по хоккею и смогу вывести вашу корпоративную хоккейную команду в лидеры».

3. Расскажите про свои хобби

Частый ответ: Рыбалка, путешествия, коллекционирование.

На самом деле: Вопрос ставит в тупик людей, которые не имеют каких-то явных увлечений. Является ли чтение, путешествия или кулинарные подвиги на кухне достойными хобби, которыми не стыдно поделиться с работодателем? Я считаю, что для того, чтобы уверенно говорить о своем хобби, нужно хорошо изучить компанию, ее ценности, философию и взгляды лидеров. Иначе можно попасть в неловкую ситуацию. Например, в ярких красках описывая охоту, как свое хобби, интервьюеру-гринписовцу. Если вы недостаточно хорошо знаете компанию, ответ о хобби должен быть нейтральным. 

4. Расскажите о ваших родителях

Частый ответ: Это не имеет отношения к моим профессиональным навыкам.

На самом деле: Многие соискатели чрезмерно бурно реагируют, воспринимая вопрос как вторжение в частную жизнь. Но так как он не является редкостью, к такому повороту событий нужно быть готовым. Важно понимать, что в большинстве случаев работодатель не стремится влезть туда, куда его не просят, — вопрос направлен больше на выстраивание вашего сценария поведения. HR оценивает, из какой вы среды, опираясь на теорию, что без прошлого нет будущего. Мы советуем максимально честно и позитивно, насколько вам позволяют убеждения, рассказать свою родословную.

5. Почему вы хотите у нас работать?

Частый ответ: Хочу чего-то нового.

На самом деле: Если вы действительно мечтаете об этой работе, то вам не составит труда показать свою заинтересованность, перспективность и лояльность. Но в жизни бывает всякое: иногда кандидат теряет уверенность в себе из-за череды неудач или срочно нужна любая работа, главный мотиватор — компенсация, о которой вроде говорить не принято. В таком случае готовьтесь к собеседованию, репетируйте! Хорошим тоном будет заранее навести справки о компании и не стесняться говорить о ее сильных сторонах, которые вас заинтересовали. Работодателю важно увидеть уверенный и позитивный настрой, услышать четко сформулированный ответ.

6. Опишите свою самую большую неудачу

Частая реакция: Смятение.

На самом деле: У каждого человека в жизни были взлеты и падения, поэтому отрицать возможность неудачи нельзя. И если вопрос был задан, то необходимо честно ответить на него, акцентируя внимание на решении проблемы и выводе ситуации из критической зоны. Мы не рекомендуем скрывать какие-то факты из биографии, поскольку 93% рекрутеров, прежде чем принять окончательное решение, собирают рекомендации от прошлых руководителей и подчиненных о кандидатах на позицию.

7. Как вы относитесь к соцсетям, сколько времени проводите?

Частая реакция: Смятение и размышления о том, удастся ли удалить все фото с последней вечеринки раньше, чем HR дойдет до своего рабочего места после окончания встречи.

Что делать: Здесь необходимо сделать упор на том, что вы четко контролируете время, проведенное в социальных сетях. И это никогда не влияло на качество вашей работы. Если же вы специалист, у которого часть работы построена в сети Интернет (PR-менеджер, журналист, рекрутер, дизайнер и многие другие), то нужно сделать упор на то, как вы выполняете свои обязательства и чего уже смогли добиться.

8. У вас хорошее чувство юмора? Если да — расскажите анекдот

Частая реакция: Смятение.

Что делать: Если у вас есть на примете нейтральный анекдот, не завязанный на политике и пошлости, вы можете им поделиться или проявить креативность и рассказать интересный случай из рабочей практики. А вот достойный ответ нашего кандидата, который сказал, что, несмотря на то что смешить людей не является его профессией и ему на ум сразу не пришел интересный анекдот, он не теряет позитивного настроя и надеется на возможность проявить себя, уже будучи сотрудником компании.

9. С каким фруктом у вас ассоциируется наша компания?

Частая реакция: Смятение.

На самом деле: Рекрутеру сложно оценить кандидата, если он зажат и пребывает в явном напряжении, такие вопросы иногда помогают встряхнуть собеседника и разрядить обстановку. Невозможно к ним подготовиться, но вам будет легче придумать ответ на вопрос, если поймете, для чего он задается.

10. Продолжите ли вы работать на нас, если мы перестанем платить вам деньги?

Напоследок интересная история от коллег. Несколько успешных и подходящих по профессиональному профилю кандидатов были отклонены клиентом с отсылкой к недостаточной мотивации. Проведя небольшое расследование, мы выяснили, что всем им задавался вопрос: «Продолжите ли вы работать на нас, если мы перестанем платить вам деньги?» Наши кандидаты часто отвечали «да», считая, что это ожидаемый ответ. Однако работодатель — международный серьезный вендор — хотел найти целеустремленных и знающих себе цену людей.

Подводя итоги, спешу отметить, что самое главное, о чем нужно помнить во время собеседования, — это доброжелательность, позитивный настрой и заинтересованность в проходящей встрече.

Получать новости в Telegram

Чтобы оставить комментарий, нужно войти.

Ловушка токсичной позитивности: что это и как из нее выбраться

• Люсия Бласко
• BBC News Mundo

17 января 2021

Подпишитесь на нашу рассылку ”Контекст”: она поможет вам разобраться в событиях.

Автор фото, Getty Images

Подпись к фото,

А вы скрываете «негативные» эмоции?

Вы когда-нибудь чувствовали, что должны скрывать свои негативные эмоции? Как будто вас заставляют круглые сутки и любой ценой поддерживать образ «счастливого человека»?

Это может показаться нелогичным, но позитивность может быть токсичной.

«Все ценное в жизни достигается через преодоление сопутствующего негативного опыта», — говорит американский писатель и консультант по личному развитию Марк Мэнсон.

• Оптимизм-2020: истории, которые помогали нам не падать духом в год пандемии
• «Нет сил, чтобы жить»: пандемия резко подняла спрос на психологическую помощь в России
• Когда дом — тюрьма, а коронавирус не имеет смысла. Как переживают изоляцию люди с расстройствами психики

«Любая попытка избежать негатива, подавить или заглушить, приводит к обратной реакции. Избегание страдания — форма страдания. Отрицание провала — это провал», — продолжает он.

Но токсичная позитивность требует от вас именно этого — заставить себя притвориться оптимистом и заглушить негативные эмоции, и не важно, каким бы ложным ни был ваш оптимизм.

Психолог Антонио Роделлар — специалист по тревожным расстройствам и клиническому гипнозу — говорит, что негативный эмоции (психолог предпочитает называть их «нерегулируемыми») нужно признавать.

«В палитру эмоций входят нерегулируемые чувства, такие как печаль, разочарование, гнев, беспокойство или зависть», — напоминает он.

«Нельзя игнорировать то, что как людям нам присущ весь спектр этих эмоций, которые полезны и дают нам информацию о том, что происходит вокруг и в нашем организме. Игнорировать их нельзя», — добавляет Роделлар.

Британская терапевт, психолог и писательница Салли Бейкер согласна: «Проблема токсичного позитива в том, что он требует от нас заглушить часть широкого спектра эмоций, которые мы можем испытывать в сложной ситуации».

Автор фото, Getty Images

Подпись к фото,

Принятие своих эмоций делает нас сильнее, говорит Салли Бейкер

«Если вы позволяете себе испытывать только положительные эмоции — вы себе лжете», — говорит она.

«Когда вы оказываетесь в трудной ситуации, подавление всех «негативных» чувств, которые появляются, вас просто вымотает. И, что еще хуже, у вас не получится выработать к ним устойчивость», — говорит Бейкер.

«Это изолирует нас от самих себя, от наших истинных эмоций. Мы прячемся за позитивностью, чтобы люди не увидели нас в дурном свете», — резюмирует она.

Позитив — обычный и токсичный

Чтобы понять, что такое токсичная позитивность, мы должны отличать ее от позитивного мышления. Звучит похоже, но это совсем разные вещи.

«Позитивное мышление популяризировал психолог Мартин Селигман, изучавший депрессию. Он нашел новый подход к ряду проблем, ситуаций и патологий», — говорит Роделлар.

В 1990-х годах Селигман, занимавший тогда пост президента Американской психологической ассоциации, заявил на конференции, что психология должна сделать новый шаг в изучении с научной точки зрения всего, что делает людей счастливыми.

• «Вирус лезет в голову». Как депрессия и другие проблемы настигают переболевших ковидом
• Как пережить ковидную зиму и не поддаться унынию: пять простых советов
• Тирания времени. Как выключить тикающие в голове часы?

В своей знаменитой книге 1995 года «Ребенок-оптимист» американский психолог объяснил, что люди не рождаются пессимистами, а становятся ими из-за своего жизненного опыта. Он утверждает, что мы можем бороться с этим пессимизмом и преобразить наши негативные мысли в более позитивные.

Отлично! Так что, если мне грустно, все, что мне нужно сделать, это сосредоточиться на том, чтобы быть счастливым, верно? Не совсем так. Это было бы кратчайшим путем в ловушку токсичной позитивности.

Негативные эмоции нельзя игнорировать — вы должны сначала признать и принять их.

Фокус в том, чтобы умерять свой позитивизм и избегать крайностей.

Автор фото, Getty Images

Подпись к фото,

Вы не всегда будете чувствовать себя хорошо, и это нормально

«Концепция позитивной психологии со временем исказилась, — говорит Роделлар. — Сосредотачиваться на положительных аспектах разных происходящих в жизни ситуаций бывает полезно, в том числе и с терапевтической точки зрения. Проблема в том, что если этим увлечься, то это может привести к снижению способности противостоять негативными ситуациями», — говорит психолог.

«Правильно примененное позитивное мышление очень полезно, но оно неизбежно формирует фрагментарное восприятие реальности и чувство беспомощности. Отрицать вредные и болезненные ситуации — все равно, что смотреть на мир одним глазом», — считает Роделлар.

Как понять, что вы в ловушке токсичной позитивности

• Вы скрываете или маскируете свои истинные чувства.
• Вы пытаетесь «не зацикливаться» на проблеме, игнорируя свои эмоции.
• Вы чувствуете себя виноватым за то, что чувствуете.
• Вы стараетесь минимизировать негативный опыт других, говоря вещи, которые позволяют вам почувствовать себя хорошо.
• Вы пытаетесь рационализировать ситуацию («могло быть и хуже») вместо того, чтобы признать свой эмоциональный опыт.
• Вы стыдите или указываете пальцем на других, если они выражают разочарование или другие «отрицательные» чувства.
• Вы игнорируете то, что вас беспокоит («как есть, так и есть»).

Источники: Тамара Квинтеро (специалист по травмам, гипнотерапии и личному росту), Джейми Лонг (специалист по отношениям, расстройствам пищевого поведения и беспокойства).

Как это на нас влияет?

Пропустить Подкаст и продолжить чтение.

Подкаст

Что это было?

Мы быстро, просто и понятно объясняем, что случилось, почему это важно и что будет дальше.

эпизоды

Конец истории Подкаст

Подавление или игнорирование «отрицательных» эмоций может плохо влиять на здоровье.

«Все эмоции, которые мы подавляем, соматизируются [психологический стресс проявляется в виде физических симптомов] и проявляются через организм, часто как болезнь. Когда мы отрицаем эмоцию, она находит другой путь наружу», — говорит Роделлар.

Бейкер согласна: «Подавление эмоций влияет на ваше здоровье. Если вы скрываете свои проблемы за фасадом токсичного позитива, они будут появляться в вашем теле альтернативными способами — от проблем с кожей до синдрома раздраженного кишечника».

«Когда мы игнорируем свои отрицательные эмоции, наше тело начинает пытаться привлечь внимание к этой проблеме. Подавление эмоций изматывает нас физически и психологически. Это вредно для здоровья и в долгосрочной перспективе не работает», — говорит терапевт.

Еще одно последствие, говорит Роделлар, заключается в том, что «когда мы сосредотачиваемся только на положительных эмоциях, мы получаем более наивные, инфантильные версии ситуаций, которые происходят с нами в жизни, и мы становимся более уязвимыми в тяжелые моменты».

Автор фото, Getty Images

Подпись к фото,

Честны ли вы с собой?

Эксперт по психопедагогике и нейропсихологии Тереза Гутиеррес считает, что у токсичной позитивности «есть и более серьезные психологические и психиатрические последствия, чем депрессия».

«Мир эмоций девиртуализируется, и это может привести к тому, что человек не живет реальной жизнью — это отражается на нашем психическом здоровье. Такое количество позитива вредно для всех. Если нет разочарований и неудач, мы не научимся развиваться в нашей жизни», — говорит она.

Если с вами не все в порядке — это нормально

В моде ли токсичный позитив? Бейкер считает, что да, и объясняет это распространением соцсетей, «которые заставляют нас сравнивать нашу жизнь с другими идеальными жизнями, которые мы видим в интернете».

«В социальных сетях есть постоянная тенденция показывать самую совершенную версию себя, это выматывает и это не реальность», — говорит Бейкер.

«Если бы мы были более честными, мы бы не стеснялись испытывать любые эмоции. Мы люди, мы должны позволять себе испытывать весь спектр эмоций. Если с вами не все в порядке — это нормально. Мы не можем постоянно быть позитивными», — полагает она.

Гутиеррес считает, что «в последние годы» токсичная позитивность стала более распространена, особенно во время пандемии.

«Мы живем в нетипичные и странные времена, многие люди страдают. Тревога, неопределенность, фрустрация, страх… Все это обычные чувства. Но мы слишком увлекаемся токсичным позитивом, а это опасно», — говорит она.

Автор фото, Getty Images

Подпись к фото,

«Все будет хорошо» — приятная мысль, но не очень ценный совет

Роделлар считает, что «люди пытаются найти короткий путь к психическому здоровью, почувствовать себя лучше немедленно, как будто это данное им природой право».

«Приятно думать, что все будет хорошо. Но это не значит, что процесс достижения цели должен быть приятным легким. Более реалистично сказать себе «и это пройдет», когда у вас в жизни трудный период», — говорит психолог.

«Эмоции подобны волнам: она разгоняются, набирая силу, и замедляются, становясь пеной и исчезая. Проблемы начинаются, когда мы не хотим чувствовать то, что чувствуем, тогда мы теряем устойчивость к следующей волне», — объясняет Роделлар.

Признавать и не игнорировать

Психологи, с которыми проконсультировалась Би-би-си, согласны, что принимать в идеале нужно все эмоции, не подавляя тех, которые нам не нравятся.

Автор фото, Getty Images

Подпись к фото,

Мы всегда «должны» чувствовать себя хорошо, но это нездоровое давление

Дело не в том, чтобы отказаться от позитивного мышления, однако необходимо признавать то, как мы себя чувствуем в каждый момент, даже если нам неприятно.

«Будьте более честными с собой, не бойтесь сказать, что вам грустно, что вы в депрессии, что вы беспокоитесь. Важно признавать, когда вам плохо, и понимать, что это происходит и будет происходить, — говорит Бейкер. — Просто проживайте свои эмоции и извлеките уроки из них, чтобы стать более устойчивым» (страдающим клинической депрессией этот совет не подойдет, клиническая депрессия без лечения может усугубиться).

Профессор психологии Мичиганского университета Стефани Престон уверена, что лучший способ проверить свои эмоции — «просто к ним прислушаться».

«Когда кто-то делится с вами негативными чувствами, не спешите ободрять его или пытаться заставить его думать позитивнее, рассказывая, что «все будет хорошо». Вместо этого постарайтесь подумать о том, что его беспокоит или пугает. Постарайтесь послушать», — советует эксперт.

«Пребывать эмоциональном расстройстве — это и так изоляция, а когда люди пытаются заглушить эти чувства, особенно если это ваши родные и близкие, это очень больно. Если прислушаться к тому, кому больно, то это может привести к большим переменам в их жизни», — говорит Престон.

Возможно, это будет полезно и вам. Существуют свидетельства, что проявлять альтруизм полезно для здоровья, отмечает Престон.

Автор фото, Getty Images

Подпись к фото,

Прислушаться к другу важнее, чем пытаться ободрить его

А что, если ты чувствуешь себя подавленным?

«Самое важное — практиковать сознательность», — говорит Роделлар.

«Признайте ситуацию и свои чувства. Не отрицайте, что что-то не так, не смотрите в другую сторону, и в то же время не зацикливайтесь на негативных эмоциях», — добавляет психолог.

«Эмоции — это информация, которую мы должны прочитать и понять, чтобы правильнее взглянуть на ситуацию и увидеть, какие уроки можно из нее извлечь, что можно изменить в будущем», — говорит Роделлар.

Как воплотить этот совет на практике? Вот типичные фразы, характерные для парадигмы токсичной позитивности и альтернативы им.

Токсичный позитив

• «Не думай так, будь позитивнее!»
• «Не волнуйся, будь счастлив»
• «Поражение — не наш вариант!»
• «Здесь только позитив!»
• «Могло быть и хуже!»

Валидация эмоций

• «Расскажи, что ты чувствуешь, я слушаю»
• «Я вижу, что тебе нехорошо. Как помочь?»
• «Неудача — это часть успеха»
• «Я здесь, можешь на меня положиться»
• «Мне жаль, что ты через это проходишь»

Источник: The Psychology Group

«Мы должны сами нести ответственность за свое счастье, добиваясь его с помощью конструктивной психологии», — призывает Роделлар.

«Это нормально думать, что стакан наполовину полон, но нужно принимать и ситуации, когда он наполовину пуст, и с этой точки брать на себя ответственность за то, как мы строим свою жизнь», — добавляет он.

«Все наши эмоции — настоящие и реальные, и все они имеют ценность», — соглашается с ним Бейкер.

3,771 согласен не согласен Стоковые фото, картинки и изображения мультяшная иллюстрация о различных мыслях и мнениях людей в социальных сетях. PREMIUM

Черная круглая тонкая линия, большой палец вверх и вниз. PREMIUM

Разрешенные или запрещенные концепции, правильные или неправильные мысли, позитивное мышление. поскольку слова не согласны, соглашайтесь на двери, чтобы показать, что не согласны и согласны, это разные варианты выбора, 3d иллюстрацияПРЕМИУМ

Два символа руки с большим пальцем вверх и большим пальцем вниз. ретро винтажный эскиз векторной иллюстрации. стиль гравировки. черный, изолированные на белом фоне. векторный рисунок графический дизайн иллюстрации эскиз. ПРЕМИУМ

Да и нет ярлык установить плоский вектор значок для приложений и веб-сайтов. ПРЕМИУМ

Нравится или не нравится. палец вверх, да или нет. изолированный мужчина женщина жест в социальных сетях. общение, хорошее и плохое или одобренное и неодобренное векторное изображение. иллюстрация нравится и не нравится, да и нетPREMIUM

Один человек отвечает на вопрос о социальном неравенстве. человек не согласен с тем, что правительство должно меньше тратить на пособия для бедных.PREMIUM

Четыре пальца украшены как четыре человека. все они не согласны с движением. PREMIUM

Не согласен и согласен оставаться в равновесии — изображено как металлические весы с гирями и этикетками не согласны и согласны символизировать баланс и симметрию этих концепций, 3d иллюстрацияPREMIUM

Бизнесмен над изолированной синей стеной хороший-плохой знак. не определился между да или нетPREMIUM

Образовательная карточка со словами с противоположностями. концепция антонимов, согласен и не согласен. флешка для изучения английского языка. маленький азиатский мальчик показывает большой палец вверх, большой палец вниз. плоская векторная иллюстрация с типографикой. PREMIUM

Учебная карточка со словами с противоположностями. концепция антонимов, согласен и не согласен. флешка для изучения английского языка. маленькая азиатская девочка показывает большие пальцы вверх, большой палец вниз. плоская векторная иллюстрация с типографикойPREMIUM

Мужчины держат таблички со словами да и нет, общение между людьми, концепция бизнеса и образования, минимализм, задают вопросы, ищут ответPREMIUM

Да нет текста в форме разговора. векторная фондовая иллюстрация да нет в речи пузырь в неоновом стиле. vector stock illustration.PREMIUM

Рука выбирает хорошие слова среди плохих слов. понятие о хорошем и плохом поведении. отзыв покупателя conceptPREMIUM

Четыре пальца оформлены как четыре человека. все они, кроме одного, не согласны с решением. он дискриминирован. ПРЕМИУМ

Да или нет щелкните значок глифа. кнопки принять и отклонить. ручное нажатие кнопки. символ силуэта. негативное пространство. векторная изолированная иллюстрацияПРЕМИУМ

Значок большого пальца вверх с галочкой. большой палец вниз с крестиком. векторная иллюстрация. мне нравятся и не нравятся знаки в плоском дизайне. ПРЕМИУМ

Да и без значков/веб-кнопок. vector illustrationPREMIUM

Молодая женщина на изолированном синем фоне делает знак «хорошо-плохо». не определился между да или нет. PREMIUM

Четыре пальца оформлены как четыре человека. все они, кроме одного, согласны с решением. он дискриминирован.PREMIUM

Да или нет кнопки баннера для веб-сайтовPREMIUM

Да и без галочек. векторная иллюстрация. красные и зеленые галочки на белом фоне.PREMIUM

Бумага красного и зеленого цвета со словами да и нет, символ связи, бизнес-концепция, минимализм, задавать вопросыPREMIUM

Рука поворачивает кости и меняет выражение «не согласен» на «согласен «. PREMIUM

Фотопортрет женщины, показывающей большой палец вверх и вниз, изолированный на пастельно-розовом фоне. векторная фондовая иллюстрация да нет в речи пузырь в стиле глюк. векторная иллюстрация штока.ПРЕМИУМ

Четыре пальца оформлены как четыре лица. все они держат красные доски. PREMIUM

Соглашаться или не соглашаться как выбор в жизни — изображено как слова не согласны, соглашайтесь на дверях, чтобы показать, что несогласие и согласие — это разные варианты выбора, 3D-иллюстрация. PREMIUM

Четыре пальца украшены четыре человека. все они, кроме одного, не согласны с решением. он дискриминирован. ПРЕМИУМ

Слова да и нет стоят на круглых знаках, символ связи, принятие решения, бизнес-концепция, минимализм. ПРЕМИУМ

Да нет текста в форме разговора. векторная фондовая иллюстрация да нет в речи пузырь в стиле глюк. векторный фондовый иллюстрация.PREMIUM

Крупный план двух бизнесменов, показывающих большие пальцы вверх и вниз на сером фоне. частью голосования по Brexit был автобус, который показал 350 миллионов фунтов стерлингов на его стороне. вот спин-офф этого автобуса Brexit.ПРЕМИУМ

Рисунок мелом на доске. две мужские головы лицом к лицу с «да» и «нет» внутри. конфликт различных точек зрения. кризис отношений. дебаты concept.PREMIUM

Не нравится символ руки, большой палец вниз символ знака, прочный, серебристый фонPREMIUM

Черный, как не нравится набор в современном стиле. кнопка «Нравится» в социальных сетях. векторная иллюстрация. stock image.PREMIUM

Один человек отвечает на вопрос о социальном неравенстве. человек выбирает людей на вершине общества. ПРЕМИУМ

Галочка yes и no-vectorPREMIUM

Жюри голосует за плоскую векторную иллюстрацию. концепция опроса общественного удовлетворения. мультикультурные люди держат таблички с симпатиями и антипатиями. отзывы клиентов, клиенты ставят оценки героям мультфильмов. PREMIUM

Один человек отвечает на вопрос о социальном неравенстве. человек выбирает людей на дне общества. ПРЕМИУМ

Примите слово на абстрактном быстром красочном фоне. концепция соглашения. вертикальная планировкаPREMIUM

Не согласен и согласен как выбор — изображен как слова не согласны, соглашаются на двери, чтобы показать, что несогласие и согласие являются противоположными вариантами при принятии решения, 3D иллюстрацияPREMIUM

Не согласен и согласен как выбор — изображен как слова не согласны, соглашаются на двери к показать, что несогласие и согласие являются противоположными вариантами при принятии решения, 3d illustrationPREMIUM

Счастливый милый мальчик нести да нет доски векторPREMIUM

Принять слово на абстрактном фоне быстрого движения красочный. концепция соглашения. вертикальная планировкаPREMIUM

Слова «да» и «нет» стоят на круглых знаках, символ связи, принятие решения, бизнес-концепция, минимализм. ПРЕМИУМ

Люди, держащие знаки «да» или «нет». векторная иллюстрация штока.PREMIUM

Согласен, не согласен, да, нет векторного материала иллюстрации значкаPREMIUM

OK знак и флажок, ng знак и крестик значки. vectors.PREMIUM

Убедительно: красные и зеленые кусочки головоломки согласны или не согласны, 3d иллюстрацияPREMIUM

Концепция мягких навыков. сотрудник, способный соглашаться и не соглашаться. образование, ПРЕМИУМ

Бумага красного и синего цветов, со словами да и нет, коммуникационный символ, бизнес-концепция, минимализм. ПРЕМИУМ

Да или нет. кризис отношений.PREMIUM

Коллаж фото черно-белого цветового эффекта руки показывают большой палец вверх вниз есть аргумент не могу решить изолированный на белом фоне изображенияPREMIUM

Да нет текста слова на форме разговора. векторная фондовая иллюстрация да нет в речи пузырь в стиле глюк. векторная иллюстрация штока.ПРЕМИУМ

Не согласен и согласен как разные варианты в жизни — изображены как слова не согласны, согласны с дорожными знаками, указывающими на противоположные пути, чтобы показать, что это альтернативные варианты., 3D иллюстрацияPREMIUM

Слова согласны и отличаются, написанные двумя стрелками на белом фоне . бизнес-концепция. ПРЕМИУМ

Концепция мягких навыков. сотрудник с умением соглашаться и не соглашаться.ПРЕМИУМ

Молодая женщина-специалист не согласна с мнением коллег на деловой встречеПРЕМИУМ

Согласен или не согласен с концепцией выбора — векторная иллюстрация. ПРЕМИУМ

Хмурый человек, показывающий знак неприязни и неодобрения отрицательной обратной связи. ПРЕМИУМ

Большой палец вверх и вниз с длинной тенью. концепция предвыборной кампании. многонациональные люди с баннерами поддержки. мужчины и женщины избиратели. плоская векторная иллюстрация.PREMIUM

Запутавшиеся люди делают выборPREMIUM

Согласен, не согласен форма и ручка-векторная иллюстрацияPREMIUM

Деревянные блоки с большим пальцем вверх и большим пальцем вниз. позитивная и негативная концепция.PREMIUM

Cptpp или всеобъемлющее и прогрессивное соглашение о транстихоокеанском партнерствеPREMIUM

Да и нет. тест. выбор. кнопка голосования. зеленые и красные галочки. ПРЕМИУМ

Один человек отвечает на вопрос о социальном неравенстве. человек согласен с тем, что правительство должно меньше тратить на пособия для бедных. ПРЕМИУМ

Эскиз галочки. голосование, согласие и несогласие, кнопка отметки контрольного списка, набор иллюстраций. галочка и флажок, нарисованные вручную в стиле каракулей. набросок квадратной рамки с галочкой и крестикомPREMIUM

Все в порядке, если вы со мной не согласны, я не могу заставить вас быть правым. типография дизайн футболки, векторная иллюстрацияPREMIUM

Это несправедливо. ученик не согласен с оценкой. девушка серьезное лицо обиделасьPREMIUM

Концепция мягких навыков. сотрудник с компетентным одобрением и неодобрением. ПРЕМИУМ

Сердечки с галочками «да» и «нет». да и без галочек. векторная иллюстрация. серые сердечки с красными и зелеными галочками на светлом фоне. ПРЕМИУМ

Не согласен с аргументом руками вырезать концепцию разделения словПРЕМИУМ

Способы связи. успешная передача сообщений зависит от правильного шаблона общения. PREMIUM

Векторная мультяшная фигурка, изображающая позитивного мужчину с табличкой «да» и негативного отвергающего мужчину, держащего без доски. PREMIUM

Набор случайных модных женщин с круглой тарелкой. редактировать.PREMIUM

Люди, держащие знаки «да» или «нет»PREMIUM

Ярлык «Согласен и не согласен». да и без галочек. векторная иллюстрация штока.ПРЕМИУМ

Деловой человек, пишущий красную отметку на решительном согласии с выбором в форме опроса общественного мнения. ПРЕМИУМ

Да и нет набора значков. красный и зеленый. геометрические фигуры. плоский стиль. кнопка социальных сетей. векторная иллюстрация. stock image.PREMIUM

Кнопка голосования рукой для онлайн-выборов 2020. векторная иллюстрация на белом фоне для электронного опроса. с большим пальцем вверх и вниз, пытаясь принять решение, выражая сомнения и разочарование, на открытом воздухеPREMIUM

Молодая женщина показывает большой палец вверх и вниз. ПРЕМИУМ

Воздержаться от выбора элемента в опросе. пункты для голосования согласен, не согласен, воздержался на бумаге с галочкойPREMIUM

Люди в толпе поднимают руку, чтобы выразить поддержку и проголосовать. векторное изображение изображает общество, различия, демократию и общественное голосование. PREMIUM

Пара с беременной женщиной делает знак «хорошо-плохо». в нерешительности между да или нет на изолированном белом фоне. ПРЕМИУМ

Люди в синей и красной одежде поднимают знак признательности и не любят за поддержку и несогласие. мультяшная иллюстрация о разных мыслях и мнениях людей в социальных сетях. ПРЕМИУМ

Символы «да» и «нет».PREMIUM

Да, нет, векторная плоская иконка, зеленая и красная наклейка для голосования.PREMIUM

Блондин над розовой стеной делает знак «хорошо-плохо». не определился между да или нет. PREMIUM

Да и нет гранж-иконки/веб-кнопки. векторная иллюстрацияPREMIUM

Счастливый милый ребенок мальчик несет да нет доски векторPREMIUM

Настройте фотографии iCloud на всех ваших устройствах

Вы можете использовать фотографии iCloud на своем iPhone, iPad, iPod touch, Mac, Apple TV и компьютере с Windows, а также на iCloud. com. Обзор того, что вы можете делать с Фото iCloud, см. в разделе Делитесь фотографиями и видео и обновляйте их с помощью iCloud.

Примечание. Убедитесь, что вы вошли в систему с одним и тем же Apple ID на каждом устройстве. Если у вас есть устройства, на которых вы не вошли в систему со своим Apple ID или на которых отключены «Фото iCloud», вы не сможете получить доступ к своим фотографиям и видео на этих устройствах.

Настройте Фото iCloud на iPhone, iPad или iPod touch

1. На iPhone, iPad или iPod touch выберите «Настройки» > [ ваше имя ] > iCloud > Фото.

2. Выполните одно из следующих действий:

   • iOS 16, iPadOS 16 или новее: Включите синхронизацию этого [ устройство ].

   • iOS 15, iPadOS 15 или более ранней версии: Включите Фото iCloud.

   Все фото и видео в приложении «Фотографии» на вашем устройстве добавляются в iCloud. Кроме того, любые фотографии и видео, которые уже хранились в iCloud Photos, теперь доступны на вашем устройстве.

3. Чтобы просмотреть фотографии и видео, хранящиеся в iCloud Photos, откройте приложение «Фотографии», затем коснитесь «Медиатека». Все фото и видео, которые вы видите, хранятся в iCloud Photos.

Для получения дополнительной информации об использовании Фото iCloud и оптимизации хранения фотографий на iPhone, iPad или iPod touch см. любой из следующих материалов:

• Руководство пользователя iPhone: Использование Фото iCloud на iPhone

• Руководство пользователя iPad: Использование фотографий iCloud на iPad

• Руководство пользователя iPod touch (iOS 15 или более ранней версии): Использование фотографий iCloud на iPod touch

Настройка фотографий iCloud на вашем Mac

1. В приложении «Фото» на Mac выполните одно из следующих действий:

   • macOS Ventura: Выберите «Фото» > «Настройки», затем нажмите iCloud.

   • macOS 12 или более ранней версии: Выберите «Фото» > «Настройки», затем нажмите iCloud.

2. Выберите Фото iCloud.

   Фотографии и видео из приложения «Фотографии» на Mac добавляются в iCloud. Кроме того, любые фотографии и видео, уже сохраненные в iCloud Photos, теперь доступны на вашем Mac.

   Примечание: Если на вашем Mac есть несколько библиотек фотографий, iCloud Photos обновляет только фотографии и видео из системной медиатеки.

3. Чтобы просмотреть фотографии и видео, хранящиеся в iCloud Photos, откройте приложение «Фотографии», затем нажмите «Фото» на боковой панели. Все фото и видео, которые вы видите, хранятся в iCloud Photos.

Дополнительные сведения об использовании Фото iCloud на компьютере Mac см. в разделе Использование Фото iCloud для хранения фотографий в iCloud в Руководстве пользователя Фото для Mac.

Настройте «Фото iCloud» на Apple TV

1. На Apple TV откройте приложение «Настройки».

2. Выберите «Пользователи и учетные записи», затем выберите свою учетную запись.

3. Выберите «iCloud», затем включите «Фото iCloud».

   Примечание. Вы не можете одновременно выбрать «Фото iCloud» и «Мой фотопоток» на Apple TV.

4. Чтобы просмотреть фотографии и видео, хранящиеся в iCloud Photos, откройте приложение «Фотографии», затем перейдите к категории «Фотографии» в строке меню. Все фото и видео, которые вы видите, хранятся в iCloud Photos.

Дополнительные сведения об использовании «Фото iCloud» на Apple TV см. в разделе «Просмотр фотографий iCloud на Apple TV» в Руководстве пользователя Apple TV.

Настройте iCloud Photos на компьютере с Windows

1. Если у вас его еще нет, приобретите iCloud для Windows. См. статью службы поддержки Apple Загрузка iCloud для Windows.

2. Откройте iCloud для Windows, затем выберите «Фото».

   This entry was posted in Популярное